بررسی پایان نامه های دانشگاهی

دسترسی متن کامل پایان نامه های ایران داک (گنج)رشته حسابداری مدیریت دولتی بازرگانی مالی منابع انسانی زنجیره تامین حقوق جزا جرم شناسی بین الملل خصوصی

برای دانلود متن کامل پایان نامه ها اینجا کلیک کنید

بررسی تمرکز و رسمیت ساختار سازمانی در تامین بموقع کالا در شرکت ملی نفت خیز جنوب-دانلود پایان نامه مدیریت


  عنوان کامل پایان نامه :  بررسی تاثیر تمرکز و رسمیت ساختار سازمانی در تامین بموقع کالا در شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب قسمتی از متن پایان نامه : 1مقدمه عصری که در آن زندگی می­کنیم به تعبیری عصر سازمان­ها نام دارد. در این دوره پیرامون ما را سازمان­های بزرگ وکوچک احاطه کرده است. … ادامه خواندن بررسی تمرکز و رسمیت ساختار سازمانی در تامین بموقع کالا در شرکت ملی نفت خیز جنوب-دانلود پایان نامه مدیریت



www.jahandoc.com

رشته مدیریت حسابداری حقوق اقتصاد روانشناسی برق عمران صنایع کامپیوتر مواد شیمی پلیمرو ..


عصری که در آن زندگی می­کنیم به تعبیری عصر سازمان­ها نام دارد. در این دوره پیرامون ما را سازمان­های بزرگ وکوچک احاطه کرده است. بیشترین بخش از نیازهای متفاوت ما توسط سازمانها برآورده می­شوند هر چند که سازمان در طول تاریخ زندگی انسان پیوسته مطرح بوده است اما در واقع از زمان انقلاب صنعتی به بعد  با پیدایش سازمان­های بزرگ صنعتی و بازرگانی وایجاد و بسط مؤسسات بزرگ دولتی، سازمان به عنوان یک پدیده اجتماعی تأکید شد. امروزه سازمان­های اجتماعی به عنوان یکی از متنوع­ترین و پیچیده­ترین نظام­ها هستند. به خاطر این موضوع شناخت علمی این پدیده احتیاج به تجزیه و تحلیل ابعاد متفاوت ساختاری آن را می­طلبد. در واقع می­توان زمانی نسبت به یک سازمان شناخت پیدا کرد. که ساختار سازمانی و کارکردهای مختلف آن را مورد تجزیه و تحلیل و بررسی قرار دهیم. جهت این امر نیاز به شناخت در مورد تئوری­های مدیریت، آشنایی با ساختار و انواع آن، طراحی و ابعاد معیارهای متفاوت ساختار جهت تجزیه و تحلیل علمی ضروری است. یکی از راه­ها جهت شناخت کامل و دقیق هر سازمانی، شناخت محیط داخلی آن است. به عبارت دیگر با شناسایی ساختار سازمانی آن می­توان به محیط داخلی آن دسترسی پیدا کرد. این شناخت ساختار سازمانی که رهیافتی است که از پی آن می­توان انحرافات سازماندهی را مشخص کرد. در دنیای پیچیده و پر از تغییرامروزی بعضی از سازمان­ها موفق و اثربخش و بعضی دیگر ناموفق و غیر اثربخش هستند. چیزی که معلوم است اینست که عوامل گوناگونی در موفقیت و اثربخشی سازمان­ها تاثیر دارد. یکسری از عوامل خارج از کنترل سازمان­ها و تعدادی هم تحت کنترل سازمان­ها هستند. یکی از فاکتورها، ساختار سازمانی است. بطور کلی ساختار و تشکیلات اداری در هر سازمانی به خودی خود هدف نیست بلکه وسیله­ای است برای دستیابی اهداف سازمان، برای اجرای مؤثر و موفقیت آمیز وظایف و مسئولیت­ها، هر سازمان باید دارای ساخت سازمانی، تشکیلات مؤثر باشد بطوریکه وظایف و مسئولیت­ها به وضوح بین واحدهای مختلف تقسیم شده و به آن­ها قدرت، اختیار در برابر مسئولیت­ها و وظایف داده شده است. ساخت سازمانی و تشکیلات غیر اثربخش عمدتاً یک عامل مهم در عدم اثربخشی در هر سازمانی معرفی می­شود. از طرفی درک اهداف سازمانی به عنوان اولین گام در درک سازمان و اثربخشی آن است. اهداف هر سازمانی باید نشان دهنده علت وجودی آن سازمان باشد. وقایع ساختاری به گونه­ای است که ساختارهای سازمان­ها به ساختارهای کهنه و مبتنی بر فرضیات قدیمی است که با وظایف کنونی آن­ها همخوانی ندارد. ازطرفی خیلی مطابق با نیازهای کنونی جامعه نبوده و به ابعاد انسانی و انگیزشی نیروی کار توجهی نکرده است. با توجه به این امر که از وظایف مهم مدیران، سازماندهی است و سازماندهی یک فرایند پویا است لذا باید ساختار را با توجه به تغییرات عمده محیطی بازبینی و تجدید نظر شود و سازماندهی مجدد متناسب با متغیرها و عوامل اثرگذار نیز همگام با تغییرات انجام گیرد. همانطورکه می­دانیم وجود یک نظام صحیح و مؤثر از تمام ابعاد مثل نیروی انسانی، تشکیلات، قوانین و مقررات و روش انجام کار از فاکتورهای اساسی حرکت در هر سازمانی محسوب می­شوند. در زمینه اهمیت ساختار سازمانی در مجموعه نظام اداری و اندازه اعتبار آن و موفقیت یا عدم موفقیت، کارآمدی یا عدم کارآمدی آن در نظام اداری نظرات متفاوتی وجود دارد.

اهداف مشخص تحقیق (شامل اهداف آرمانی، کلی، اهداف ویژه و کاربردی)

-هدف آرمانی

-هدف کلی

بررسی رابطه تمرکز و رسمیت با تأمین به موقع کالا می­باشد.

-اهداف ویژه وکاربردی

1-5-سوالات تحقیق

سئوال اصلی

سئوالات فرعی

پایان نامه

ارسال نظر آزاد است، اما اگر قبلا در بیان ثبت نام کرده اید می توانید ابتدا وارد شوید.
شما میتوانید از این تگهای html استفاده کنید:
<b> یا <strong>، <em> یا <i>، <u>، <strike> یا <s>، <sup>، <sub>، <blockquote>، <code>، <pre>، <hr>، <br>، <p>، <a href="" title="">، <span style="">، <div align="">
تجدید کد امنیتی
درباره من
پایان نامه برق قدرت الکترونیک مخابرات کنترل عمران خاک سازه زلزله مکانیک سیالات حرارت کامپیوتر ادبیات تاریخ روانشناسی علوم تربیتی فقه الهیات فلسفه ادیان دانشگاه آزاد صنایع جغرافیا رشته زبان علوم اجتماعی و جامعه شناسی علوم سیاسی فناوری اطلاعات معدن مواد نساجی هنر هوافضا مقاله isi فناوری اطلاعات علوم ارتباطات معماری و شهرسازی برنامه ریزی شهری مدیریت آموزشی شیمی فیزیک ریاضی زیست شناسی کشاورزی تربیت بدنی بازاریابی گرافیک پژوهش هنر تبدیل انرژی مشاوره ساخت و تولید صنایع غذایی رایگان پروژه تحقیق پژوهش مقاله پلیمر سمینار
Designed By Erfan Powered by Bayan